原标题：
全市建成34家就业驿站
实现县区全覆盖，一站式服务助群众“好就业”
“上午来驿站咨询，下午收到面试通知，当天顺利找到工作，这效率真是没话说。”近日，来自贵州的小陈通过惠阳秋长街道就业驿站（秋南站）找到了工作，高兴地说。
就业是民生之本。就业驿站是促进就业供需匹配、实施就业帮扶的重要载体。近年来，惠州持续提升基层公共就业服务水平，高标准布点建设就业驿站，将技能培训、岗位对接、政策咨询等“一站式”就业服务送到百姓“家门口”，着力打通公共就业服务“最后一公里”，构建“15分钟就业服务圈”。目前，全市已在各镇（街）建立就业驿站34家，实现了县区全覆盖。
群众在就业驿站咨询。
站点设在用工企业和求职者集中区域
近日，记者来到惠阳秋长街道就业驿站（秋南站），只见该就业驿站面积不大，只有约10平方米，但室内“五脏俱全”，不仅设置了服务台、洽谈区，墙上还详细介绍了站点的服务流程、服务规范等信息，驿站内电视屏幕上实时展播企业的用工需求。记者了解到，该驿站地处伯恩光学等用工大企业附近，各大企业的岗位需求信息汇集于此，前来咨询的求职人员络绎不绝。
来自贵州的姑娘小陈来到秋长街道就业驿站（秋南站），希望寻找一个合适的工作岗位。在工作人员指引下，她在表格上填写了自己的求职信息。“我来到惠州有一段时间了，听说惠阳秋长附近大型企业比较多，就前来这里试试运气，希望在这里找到理想的岗位。”
了解到小陈的情况，就业驿站工作人员当即进行岗位筛查匹配，根据小陈的求职意愿和实际情况，当天下午驿站就为小陈筛选到了合适的岗位，并安排她与企业招聘负责人沟通交流，现场达成就业意向。对此，小陈高兴地说：“没想到就业驿站工作人员效率这么高，这么快就帮我联系落实了工作岗位，真是太感谢了。”
就业驿站惠阳秋长站秋南分站工作人员杨沛澄告诉记者，为搭建求职者与企业的沟通联系平台，秋南站成立以来，一方面积极组织走访辖区用工企业，搜集岗位信息，了解企业用工需求。另一方面，积极为求职者提供登记服务，根据求职者的技能、经验和需求，进行岗位匹配及后期跟踪回访服务。“从目前情况来看，成效还是比较明显的，每天前来咨询的求职者不在少数。”杨沛澄说。
记者了解到，惠州市就业驿站惠阳站点共有6家，除了秋南站，还有淡水站、秋长站、镇隆站、三和站和新圩站，站点都设在用工企业和求职者比较集中的区域。
去年前11月全市就业驿站发布岗位信息10万多条
就业是最基本的民生。一头连着百姓的饭碗，一头连着经济社会发展。
为进一步提升基层公共就业服务水平，拓宽居民就业渠道，助力企业解决用工难题，2023年9月，市人社局印发《惠州市就业驿站试点建设实施方案》，在我市建设30家就业驿站进行试运营，就近提供高效便民的就业服务。2024年，就业驿站建设被列入我市十项民生实事。
“列入我市十项民生实事后，我们充分调研各县区就业人口分布、产业结构以及就业需求等情况，科学合理规划就业驿站布局，确保实现基层公共就业服务全面、均衡覆盖。”市人社局有关负责人介绍，为切实推动公共就业服务下沉基层，助力求职者在“家门口”实现就业，市人社局一方面在园区、企业、商场、交通枢纽、创业基地等多元化场所搭建就业驿站，构建多样化的站点集群服务平台，满足求职者多元化就业需求。另一方面，积极与市总工会、市退役军人事务局开展深入合作，依托市总工会180余个惠民驿站、市退役军人事务局80余个基层退役军人服务站，增设就业服务角，将就业服务的触角延伸至社区（村）的每一个角落。
就业驿站设立后，提供哪些就业服务？记者了解到，惠州就业驿站服务人群广泛，包括应届毕业生、失业人员、农民工、退役军人和其他求职者，提供包括职业咨询、信息发布、便民服务、政策咨询、求职登记、职业指导、岗位推荐等在内的一站式就业服务，同时收集用工企业岗位信息及发布招聘信息等，与重点用工企业建立联系制度，为其提供“一企一策”用工保障，宣传最新稳企稳岗优惠政策，协助符合惠企政策申领条件的企业申领有关补贴补助，实现重点用工企业服务全覆盖。
成效如何，数据最有说服力。据市人社局统计，截至2024年11月底，惠州市就业驿站已建成并投入运营34家，招录100余名高校毕业生成为驿站工作人员。2024年1~11月，全市就业驿站走访企业11560家次，服务离校未就业毕业生17536人次，服务就业困难人员14059人次，归集岗位28.65万个，发布岗位信息10.52万条。
就业驿站通过将重点群体求职信息库与企业用工信息库精准匹配，为用人单位和求职者牵线搭桥，不仅帮助重点群体解决好“就业难”问题，同时也帮助企业缓解“招工难”问题，切实让“小驿站”发挥“稳就业、促民生”的大作用。
“市委、市政府高度重视就业工作，将‘就业驿站’建设纳入民生实事项目，通过加大‘就业驿站’建设，进一步解决就业难题。”市人大社会委有关负责人表示，市人大常委会对督办民生实事项目工作高度重视，通过召开专题座谈会、定期听取汇报等方式，密切关注项目办理进展。市人社局按照市委、市政府有关工作部署，科学谋划、积极推进，按时按质按量完成任务，促进高质量充分就业。
市人社局相关负责人表示，下一步将继续强化对全市34家就业驿站的管理，完善工作机制，创新工作思路，在岗位推荐、平台搭建、就业服务活动、能力提升等方面不断提高工作水平，全力为企业提供合格人才，为求职者提供合适岗位，为实现高质量充分就业提供有力的服务保障。
文/图 惠州日报记者骆国红 通讯员田亦舒
