【一线实践】惠州:践行“一线工作法”转作风抓落实促发展

  连日来,惠州坚持“一线工作法”,领导干部上手抓、带头干、作表率,带领惠州市党员干部抓住用好“双区”、两个合作区建设重大历史机遇,加快打造珠江东岸新增长极、粤港澳大湾区高质量发展重要地区和国内一流城市,为广东在新征程中走在全国前列、创造新的辉煌贡献惠州力量。

  深入一线督促指导,共同推动落实工作任务

  惠州市委十一届十二次全会提出,要抓住用好“双区”、两个合作区建设重大历史机遇,全力以赴做好经济社会发展各项重点工作。

  疫情防控、国家卫生城市复检、全国文明城市迎检和中央生态环保督察迎检以及县(区)比学赶超等工作,既是惠州市当前工作的重中之重,又面临着时间紧迫、任务繁重的挑战。8月11日,惠州市领导挂钩指导联系县(区)重点工作动员培训会一结束,惠州市委、市人大常委会、市政协领导立即分赴七个挂钩县(区),就相关重点工作开展督促指导。在各县(区),惠州市领导直插基层、直奔一线,问情况、听汇报、看问题,全面了解掌握重点工作进展情况,并通过召开座谈会深入研究、加强指导,与县(区)党委政府共同谋划、共同研究、共同推进相关重点工作。

  为确保挂钩指导工作组织调度有序,各指导组坚持“一线工作法”,深入基层、深入一线,结合县(区)实际及重点工作的目标任务制定工作方案,常驻县(区)开展工作,以问题为导向,发现问题、解决问题。值得一提的是,为务求实效,切实减轻基层负担,指导组在挂钩指导过程中,严格执行中央八项规定精神,避免层层加码、重复督查检查,在不增加基层负担的前提下推动各县(区)抓好重点工作。

  整顿机关作风,提升工作效能增强服务意识

  作风整顿是党组织管党治党的重要抓手。2021年以来,惠州高度重视全市机关作风整顿工作,针对突出问题迅速制订工作方案,召开工作会议进行部署,动员惠州市各级各部门聚焦改进工作作风、提升工作效能、推动工作落实等内容,深入开展机关作风整顿。

  6月5日是星期六,在惠州市行政服务中心,惠城区马安镇教师李美玲为女儿办好入户手续,用时不到10分钟。“周六能来办事,我就不用请假了。”李美玲点赞说,民生政务服务事项周六“不打烊”,群众办事既方便又省心。

  “周六延时服务”是惠州市政府部门深入开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动一项具体举措,聚焦群众身边的小事,从“小切口”入手推动大变化,推动解决一批群众“急难愁盼”问题。

  这些都离不开机关作风整顿工作的推进。在整顿中,惠州市机关作风整顿工作领导小组组织各级各部门重点围绕思想政治、推动落实、为民服务、履职尽责等开展自查自纠,并派出督查组进驻各县(区)、市直各单位,进行驻点督查,帮助各部门深挖细查找问题。

  经过前期的作风整顿,惠州市机关作风建设取得了阶段性成效,机关“庸懒散”现象得到有效遏制,机关广大党员干部对待工作更加认真负责,抓落实的自觉性、主动性得到进一步增强。

  作风整顿,“严”是主基调。惠州市聚焦各单位各部门作风突出问题,持续开展明察暗访,对督查发现存在典型问题的干部进行严肃问责。坚持通报制度,开设“光荣榜”和“曝光台”,加强正面典型宣传和反面警示教育,把发现的作风问题向公众曝光。

  “查问题”是解决问题的前提和基础。针对督查发现的问题,各级各部门认真梳理,逐一列出清单、分出类别、排出次序,制定具体的时间表、路线图,集中力量加以解决。收集市民群众、党员干部等对机关作风的意见建议,找准当前机关作风的“痛点”、群众反映最强烈的“热点”,对症下药祛顽疾。

  到一线去,真抓实干出实效

  当前工作千头万绪,特别是疫情防控等重点工作是惠州市当前工作的重中之重。在惠州市上下抓住用好“双区”、两个合作区建设重大历史机遇,深度融入深圳都市圈,奋力推动惠州高质量发展进程中,特别需要广泛深入开展“一线工作法”,以此践行真抓实干精神,创出工作实效实绩。

  “一线工作法”要求各级各部门“力量向一线倾斜、问题在一线解决、成绩在一线创造”,而且哪里最有需求,哪里便是一线;现场在哪里,哪里便是一线;问题在哪里,哪里就是一线,这是长期实践证明行之有效的工作方法。

  惠州要打赢疫情防控、国家卫生城市复检、全国文明城市迎检和中央生态环保督察迎检以及县(区)比学赶超等硬仗、难仗、苦仗,唯有攻坚克难、凝心聚力、真抓实干。“一线工作法”就是领导干部勇于担当、以身作则、率先垂范的有效途径和载体。领导干部沉到一线、摸透实情、研究指导,才能带领党员干部发现问题、解决难题、推动落实,真正做到齐心协力、精准发力,形成“上下一条线,全局一盘棋”,积聚起推动惠州高质量发展的磅礴力量。

  (作者:袁畅 作者单位:惠州报业传媒集团)

编辑:小丽
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