仲恺:每年评选20名首席技师 每人奖励5万元

  记者从昨日举行的仲恺高新区门户网站“在线访谈”论坛中获悉,去年仲恺高新区组建167个“两新”党组织,为全市最多。论坛上,该区相关负责人和网友们就“努力提升党群工作水平,为建设一流高新区提供坚实的组织保障”这一主题,进行在线交流。

  在全市率先出台关爱扶助农村老党员办法

  访谈中,有网友说,这两年基层干部在疫情防控中没日没夜、加班加点,为保障经济社会发展做了大量工作,该区对基层干部有什么激励措施吗?

  记者了解到,去年7月,该区党群办就印发了《仲恺高新区关于进一步关心关爱干部的实施意见》,通过政治上激励、工作上支持、待遇上保障、身心上关怀等20条措施关心关爱干部。今年2月,区党群办又印发了《关于在疫情中进一步做好关心关爱干部工作的通知》,通过发展入党、提拔晋升、择优选聘等12条具体措施,进一步加强对干部的关心关爱、激励保障。

  今年3月,结合干部在疫情防控中的工作表现,该区集中晋升了一批公务员的职级,同时也提拔了一些表现优秀的干部。

  仲恺高新区党群办还特别关心关爱困难老党员,在全市率先出台了《关爱扶助农村老党员管理办法(试行)》,对罹患重大疾病、慢性疾病的农村60周岁以上党员,分别按照每人每月500元、300元的标准给予持续的关怀扶助。

  设立人才子女入学绿色通道

  访谈中,人才问题特别受到网友关注。

  记者了解到,该区设立了人才子女入学绿色通道,对纳入“仲恺人才计划”管理和认定的各类人才,其子女申请入读义务教育公办学校起始年级的,享受本地户籍同等待遇。目前,该区累计为228名人才办理了子女入学。

  技能人才也受到越来越多的关注。去年,该区优化调整了技能人才政策,从今年开始,每年评选20名首席技师和100名优秀技师,分别奖励每人5万元、5千元,获评人才都将纳入“仲恺人才计划”统一管理,享受人才子女入学等优惠待遇。目前,该区正在完善评选工作流程,近期就会开展评选。

  此外,该区制定了《仲恺高新区人才津补贴申领办法(试行)》。《办法》规定,只要在该区注册企业工作并签订劳动合同和在该区缴纳社保的全日制本科及以上学历人才均可享受津补贴待遇。具体来说,生活津贴为新引进博士后每人每月4000元、全日制博士研究生3000元、全日制硕士研究生2000元、全日制本科生500元,申领年限均为2年。该区还同步配套住房补贴,落户惠州的博士后和全日制博士研究生每人5万元、全日制硕士研究生每人3万元。

  去年组建了167个“两新”党组织

  仲恺高新区企业众多,“两新”组织党建工作是党群工作的一个重要部分。据悉,该区为新成立党组织发放5000元启动经费,“两新”党组织书记按照每人每月1300元的标准给予补贴,党员活动经费按照每人每年300元的标准核算,对每年招聘5名以上大学生党员的“两新”组织一次性给予3000元补助。

  在系列举措的激励下,去年该区“两新”党建工作取得了明显成效。全年组建了167个“两新”党组织,在全市也是最多的。

  惠州日报记者林丽娟 魏怡兰 通讯员文嘉慧

编辑:任己章
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