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　　我市全面推行林长制 助力生态文明建设

　　初步搭建森林资源网格化管理体系，3522名林长合力守护绿色惠州

　　12月16日，记者从市林长办获悉，我市年底前建成市、县（区）、乡镇（街道）、村（社区）四级林长组织体系，基本建立林长制配套制度体系，初步搭建森林资源网格化管理体系。截至目前，我市已初步设置“一长两员”（即林长、监管员、护林员）管理体系，其中各级林长3522名，他们合力守护惠州绿水青山，成为助力惠州生态文明建设不可忽视的一支重要力量。

　　据市林长办有关负责人介绍，接下来我市将继续加快推进林长制相关工作，进一步建成市、县（区）、乡镇（街道）、村（社区）四级林长组织体系、责任体系、制度体系，重点做好科学绿化，通过智慧平台建设抓好森林资源监管，抓好林业产业体系发展，推动林长制工作在我市落实落地。

　　惠州全市森林覆盖率超过60%

　　近年来，我市认真践行习近平生态文明思想，紧紧围绕建设粤港澳大湾区东北部生态安全屏障，积极融入“双区”建设，扎实开展“绿美惠州”大行动，大力培育森林资源，强化生态修复和森林资源保护管理，生态文明建设和林草事业高质量发展不断取得新进步。

　　根据统计数据，目前惠州全市森林覆盖率61.61%，森林蓄积量4003万立方米，中心城区绿化覆盖率达到43.04%，人均公园绿地面积达到17.85平方米，成功创建“国家历史文化名城”“国家森林城市”“国家生态文明建设示范市”等，生态环境得到明显改善，生态旅游、新业态产业加快发展，为全市全面推行林长制奠定了良好基础。

　　初步完成“一长两员”体系建设

　　今年初，全省全面推行林长制工作视频会议召开后，市委市政府高度重视，多次到各县（区）、市林业局调研部署。市林业局迅速成立全面推行林长制专项工作领导小组，组建工作专班，配备专职工作人员，同时多次召开我市全面推行林长制工作部署会和推进会议。今年11月，我市正式成立市全面推行林长制工作领导小组，成员单位包括市政府办公室等30个相关部门，领导小组下设办公室，办公室设在市林业局。目前，7个县（区）也已相继成立县（区）领导小组，7个县（区）林业主管部门均已成立部门领导小组及办公室。

　　据市林长办有关负责人介绍，我市在充分借鉴周边省市推进林长制实践经验的基础上，结合实际拟定了《关于全面推行林长制的实施方案》及《惠州市全面推行林长制工作配套制度》，配套制度包括领导小组工作规则、林长会议制度、部门协作制度、林长巡查制度、工作督查制度、信息公开与共享制度、信息报送制度以及工作考核办法等。

　　在资金保障方面，全市共安排135万元用于前期专项工作经费，保障了全市全面推行林长制各项工作的顺利开展。截至目前，我市已初步完成“一长两员”体系建设，包括各级林长3522名，有效促进了林长制工作的顺利开展。

　　每5000亩林地至少配置一名护林员

　　据市林长办有关负责人介绍，林长制是由党政主要领导担任第一林长和林长，部门协同配合，以林长、监管员、护林员为主体的“一长两员”森林资源源头管护架构。接下来我市将进一步建立健全森林资源保护发展责任体系，明确地方党政领导干部保护发展森林目标责任，构建党政同责、属地负责、源头治理、全域覆盖的森林资源保护发展长效机制。

　　参照国家、省的做法，我市将按照“属地管理，分级负责”原则，建立健全市、县（区）、乡镇（街道）、村（社区）四级林长体系。市、县（区）、乡镇（街道）党委、政府设立各级林长，村（社区）构建以村级林长、基层监管员、护林员为主体的“一长两员”森林资源源头管护架构，每5000亩林地至少配置一名护林员，落实责任主体，确保全域覆盖。

　　“我市将按照国家和省推行林长制工作的统一要求，严格落实林长公示牌规范设置工作。同时将加大宣传培训力度，加强上下联动、部门协作，在全市形成知晓、支持、参与和推动林长制工作的浓厚氛围。”该负责人透露，我市将创新推进“智慧林长”平台建设，依托数字政府建设成果以及5G、物联网、大数据等新技术，优化整合为集森林资源管护、科学决策、责任制考核、林业政务管理服务于一体的高效、共享、智能的惠州市“智慧林长”综合管理平台，推动全市生态资源信息化“一张图”、“一套数据”，实现全市生态资源“一网通管”。

　　惠州日报记者游璇钰 通讯员张辉 朱文辉